Первый рабочий день в январе 2026 года: когда выходить на работу
Содержание
На страницах нашего информационного портала вы можете найти много идей о том, как встретить новогодний праздник, но в этом материале мы поговорим о том, когда будет первый рабочий день в январе 2026 года. Прилагаем подробно разобраться в особенностях календаря года грядущего, чтобы понять, какого числа завершится праздничный нерабочий период.
Новогодние праздники 2026 года в России
В первом месяце нового 2026 года все россияне, для которых актуален стандартный пятидневный график труда, будут отдыхать 11 дней подряд.
Начнутся «длинные» новогодние выходные в последний день уходящего 2025 года – среду 31 декабря. Благодаря переносам дата официально объявлена нерабочей, поэтому выходной должен быть предоставлен всем, независимо от формы собственности предприятия или компании работодателя.
Важно! Согласно ТК РФ ежегодно нерабочими объявляются числа с 1 по 8 января включительно, но в 2026 году календарь имеет некоторые особенности и «длинные выходные» продлятся по 10 января включительно.
Перенос первого рабочего дня
Из-за нестандартного переноса у некоторых граждан может возникнуть вопрос, так какого же числа всем выходить на работу после праздников?
Действительно, если строго следовать «букве закона», то первый рабочий день 2026 года должен был бы приходиться на пятницу 09.01.26. Но ведь выход на 1 день, если впереди снова выходные – это ужасно неудобно и нерентабельно для работодателей, ведь:
- Большинство сотрудников не смогут быстро втянуться в рабочий процесс, как следствие эффективность труда в этот день будет минимальна.
- Многие сотрудники, планирующие дальние поездки, будут пытаться продлить себе выходные, оформив на 09.01.26 отпуск без сохранения заработной платы.
Логичным решением в такой ситуации стало перенести первый рабочий день в январе 2026 года с пятницы 9 января на воскресенье 11 января.
Таким образом, последним днем отдыха станет суббота 10.01.26, а первая трудовая неделя получит сразу 6 полных рабочих дней подряд. Обратите внимание, что первый трудовой день не сокращается на 1 час (несмотря на то, что это воскресенье, день не предпраздничный), поэтому работать 11 января предстоит все 8 часов.
Возможные изменения в производственном календаре
На данный момент мы можем анализировать только проект календаря (документ не утвержден официально).
Точно сказать, когда россиянам предстоит выходить на работу в январе, а также как работать и отдыхать в другие месяцы 2026 года, можно будет только после того, как Правительство опубликует постановление о переносе нерабочих дней. Именно этот документ должен установить, какого числа в России будут отдыхать за даты, дающие право на дополнительный день отдыха.
В 2026 году будет 4 такие даты:
- суббота 3 января;
- воскресенье 4 января;
- воскресенье 8 марта;
- суббота 9 мая.
Наиболее вероятным выглядит перенос этих дней на майские праздники, а также четверг 31 декабря.
Не исключено, что Правительство примет решение о переносе одной из дат (3 или 4 января) на пятницу 9 января, тогда новогодние каникулы для россиян продлятся 12 дней подряд, а выходить на работу нужно будет в понедельник 12 января. Правда, учитывая все чаще звучащие в СМИ заявления о нежелательных последствиях слишком длинных новогодних праздников, такой вариант хоть и возможен, но маловероятен.
Следите за обновлениями в статье «Производственный календарь», чтобы первыми узнать, каким будет график переносов для года грядущего и когда готовиться к выходу на работу после встречи Нового 2026 года.
Как подготовится к первому рабочему дню
Статистика неумолима – для большинства людей первый рабочий день связан со стрессом. В опросах многие россияне указывают, что им сложно втянуться в рабочий процесс после длительного отдыха, их продуктивность в такие дни ниже обычного, а желание трудиться чаще всего отсутствует.
Психологи дают такие советы тем, кто страдает в период завершения новогодних праздников:
- Заблаговременно узнайте, какого числа на работу в январе 2026, так вы успеете привыкнуть к мысли о необходимости подготовиться к новой трудовой неделе.
- Завершите бурное празднование минимум за 2 дня до выхода на работу, вернувшись домой, а также войдя в привычный график сна и бодрствования.
- Если вы рядовой сотрудник, то запланируйте совместное времяпровождение с коллегами, чтобы поделиться впечатлениями от праздников.
- Если вы руководитель, то запанируйте на первый рабочий день что-то приятное для коллег, чтобы понять настроение в коллективе.
- Если все-таки трудовая неделя будет длинной, обязательно подарите себе еще один небольшой праздник на Старый Новый Год.
Особенно важно организовать плавный переход от праздника к учебе для школьников. Подробную информацию о графиках каникул при четвертях и триместрах, а также рекомендации психологов и учителей, вы тоже можете найти на страницах нашего сайта.
Читайте также:
Загрузка...
